为了充分了解员工各方面情况及进行个案分析，根据学校有关文件和规定精神，制定本制度。

    一、建立员工个人档案

为每位卓越班员工建立一套全面、细致的个人档案资料，包括个人基本信息、家庭情况、学习情况、实践情况、兴趣爱好等。

    二、员工作业整理与收集

根据平时的辅导布置相应的作业联系，定期进行整理汇集。

    三、参加教研课题及发表文章

定期对员工参与或主持的教改或科研项目进行统计，督促员工参加各级各类比赛，充分锻炼自己。